Política de privacidad
Versión 2026-10-12 · Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD)
1. Responsable del tratamiento
| Responsable | ASNUTEC, S.L.U. |
|---|---|
| CIF | B90064916 |
| Domicilio | Local 21, Complejo Altamar, Novo Sancti Petri, Chiclana de la Frontera (Cádiz) |
| Contacto de privacidad | hola@dalealrec.com |
| Marca comercial | Dale al REC Visual · Dale al REC Crew |
Dale al REC Crew es una herramienta interna de captación y selección de personal de Dale al REC Visual: recoge los perfiles de profesionales audiovisuales interesados en colaborar para tenerlos disponibles cuando surjan trabajos. No es un directorio público: ningún perfil se publica ni se muestra a clientes u otros usuarios. No se ha designado Delegado de Protección de Datos al no concurrir los supuestos del art. 37 RGPD y art. 34 LOPDGDD.
2. Qué datos tratamos, para qué y con qué base jurídica
| Tratamiento | Datos | Finalidad | Base jurídica |
|---|---|---|---|
| Candidatos y colaboradores | Nombre, apellidos, email, teléfono, ciudad, perfiles, experiencia, biografía, idiomas, disponibilidad, tarifa orientativa, situación laboral (autónomo, empresa, alta por días), seguros y formación declarados, equipo propio, acreditaciones de dron, enlaces de portfolio, foto, CV y dossier en PDF. | Valorar tu perfil, guardarlo en nuestra base interna y contactar contigo cuando surja un trabajo que encaje. Solo accede el personal autorizado de Dale al REC Visual. | Consentimiento (art. 6.1.a RGPD) y medidas precontractuales a petición tuya (art. 6.1.b). |
| Búsquedas internas de personal | Ciudad, fechas, tipo de evento, perfiles buscados y tus datos (nombre, email) cuando te enviamos un aviso. | Proponerte un trabajo concreto que encaja con tu perfil y registrar a quién se ha avisado. | Medidas precontractuales (art. 6.1.b) y consentimiento al enviar tu perfil. |
| Comunicaciones de servicio | Email. | Enviarte tu enlace privado, confirmaciones, avisos de trabajos que encajan con tu perfil y novedades del Crew (con enlace de baja en cada envío). | Ejecución del servicio solicitado (art. 6.1.b). |
| Seguridad y antispam | Dirección IP, fecha y hora, registros técnicos. | Evitar abusos, spam y accesos no autorizados; prueba de tus consentimientos. | Interés legítimo (art. 6.1.f) y obligación de acreditar el consentimiento (art. 7.1). |
No tratamos datos de categorías especiales (art. 9 RGPD). Te pedimos que no los incluyas en textos libres, CV o dossier. Los formularios son para mayores de 18 años. Enviar tu perfil no supone una oferta de empleo ni garantiza ser contratado.
3. Quién recibe tus datos
- Nadie más: tus datos no se publican ni se ceden a clientes, productoras u otros profesionales. Si surge un trabajo, te contactamos nosotros directamente.
- Personal autorizado de Dale al REC Visual, con acceso protegido por contraseña al panel interno.
- Proveedor de alojamiento y correo (encargado del tratamiento, con contrato conforme al art. 28 RGPD): almacena la base de datos, los archivos y los correos.
- Administraciones públicas y autoridades cuando exista obligación legal.
No vendemos tus datos ni los usamos para elaborar perfiles con efectos jurídicos. No se toman decisiones basadas únicamente en tratamientos automatizados: el panel interno sugiere candidatos por ciudad y perfil, pero la selección la hace siempre una persona de Dale al REC Visual.
No realizamos transferencias internacionales de datos fuera del Espacio Económico Europeo.
4. Cuánto tiempo conservamos tus datos
- Perfiles de candidatos: mientras mantengas tu perfil. Si no hay actividad ni confirmación durante 24 meses, se suprimirá.
- Perfiles descartados: 6 meses y después se eliminan.
- Búsquedas internas: 24 meses; si dan lugar a una contratación, se conservan los datos necesarios durante los plazos legales (laborales, fiscales y mercantiles).
- Registros de consentimiento: mientras exista el perfil o la solicitud y, bloqueados, durante los plazos de prescripción de posibles responsabilidades.
- Registros técnicos (IP antispam): hasta 24 horas.
5. Tus derechos
Puedes ejercer en cualquier momento tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad, y retirar tu consentimiento sin que afecte a la licitud del tratamiento previo.
- Candidatos: con el enlace privado que recibes al enviar tu perfil (o pidiéndolo aquí) puedes editar tus datos, descargar una copia en formato JSON y eliminar tu perfil al instante.
- Resto de casos: escribe a hola@dalealrec.com indicando tu petición y acreditando tu identidad. Responderemos en un mes como máximo (art. 12 RGPD).
- Si consideras que no hemos tratado tus datos correctamente, puedes presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es).
6. Medidas de seguridad
Aplicamos medidas técnicas y organizativas adecuadas (art. 32 RGPD): conexión cifrada (HTTPS), contraseñas de administración almacenadas con hash, acceso restringido al panel, copias de las subidas fuera del acceso público, validación y reprocesado de imágenes, protección antispam y limitación de intentos. En caso de violación de seguridad que suponga un riesgo para tus derechos, lo notificaremos a la AEPD y, cuando proceda, a los afectados (arts. 33 y 34 RGPD).
7. Cookies
Solo usamos una cookie técnica de sesión necesaria para el funcionamiento de los formularios y la seguridad del panel interno, exenta de consentimiento. Consulta la política de cookies.
8. Cambios
Si modificamos esta política de forma relevante, lo indicaremos en esta página con una nueva versión y, cuando sea necesario, volveremos a pedirte tu consentimiento.